Финансовый директор

Skyeng — одна из крупнейших EdTech-компаний в России и СНГ. Мы развиваем мультипродуктовую экосистему в образовании, ежемесячно проводим сотни тысяч занятий и масштабируем бизнес за счёт новых направлений.

Ищем опытного профессионала на позицию Финансового директора. Нужен лидер, который возглавит стратегическую работу в области финансов и внесёт существенный вклад в финансовое здоровье и развитие компании.

О роли

Это позиция с прямым влиянием на бизнес, на уровне всей компании. Финансовый директор работает в связке с CEO и участвует в формировании и реализации ключевых решений.

В зоне ответственности:

• Финансы трёх направлений (Skyeng, Skysmart, Skypro).
• Команда финансового департамента (49 человек) — финансовый контроль, казначейство, бухгалтерия, налоги и юристы.

• Управление финансовой моделью мультипродуктового бизнеса.
• Контроль и развитие юнит-экономики продуктов, поиск точек роста эффективности.
• Участие в стратегических инициативах: развитие продуктов, изменения в бизнес-модели, запуск новых направлений.
• Управление денежными потоками и бюджетом компании.
• Улучшение системы финансового планирования и прогнозирования.
• Руководство финансовым блоком, координация и развитие команды.

• Работа на позиции финансового директора в технологичной или продуктовой компании с B2C-моделью.
• Управление финансовой моделью бизнеса, работа с юнит-экономикой и повышением эффективности продуктов.
• Прогнозирование, управление ликвидностью и обеспечение финансовой устойчивости бизнеса.
• Комплексная финансовая функция, управление всеми ключевыми направлениями финансов.
• Работа с генеральным директором и топ-командой, принятие решений на уровне компании, выстраивание позиции и влияния на бизнес-решения.

• Масштаб и влияние. Вы будете работать с тремя крупными направлениями (Skyeng, Skysmart, Skypro) и влиять на ключевые решения на уровне компании, напрямую взаимодействуя с генеральным директором.
• Роль с высокой степенью автономии. Финансовый директор отвечает за финансовую функцию end-to-end и участвует в формировании стратегических решений без лишних уровней согласования.
• Открытая рабочая среда. В Skyeng ценится прямой диалог: можно предлагать идеи, спорить и предлагать альтернативы — обратная связь действительно учитывается.
• Обучение и развитие. Поддерживаем профессиональный рост: помогаем развиваться за счёт внутренних и внешних курсов, участия в профильных мероприятиях, менторинга и коучинга.
• Гибридная работа в Москве. Приглашаем на работу в гибридном формате, в уютном офисе в центре столицы, где созданы условия для продуктивной работы. Также есть возможность работать удалённо, поддерживая баланс между профессиональной и личной жизнью.