Пе­да­го­ги­че­ский дизайнер

Skyeng — EdTech-компания, которая постоянно входит в топ-3 образовательных гигантов Рунета. За 12 лет на рынке мы выстроили целую экосистему продуктов для всей семьи: взрослым — английский и профессиональное образование, детям — дошкольная подготовка, частный лицей и курсы программирования.

Мы ищем Педагогического дизайнера, способного помочь преподавателям стать источниками вдохновения и мотивации для учеников через прокачку своих soft skills

• Проектировать точки влияния на мягкие навыки преподавателей через инструменты преподавания (образовательная платформа и контент)
• Непрерывно работать с командой операционного сопровождения, экспертами и авторами для разработки образовательных программ для преподавателей.
• Планировать ресурсы для разработки образовательных программ для преподавателей.
• Осуществлять исследования ЦА, анализировать их результаты и внедрять изменения в программу.
• Следить за учебной аналитикой и анализировать эффективность образовательных программ для преподавателей, формулировать и тестировать гипотезы по улучшению образовательных программ для преподавателей.
• Контролировать внешний вид, качество уроков и контентных элементов внутри (аудио, тексты, картинки, упражнения) своего контента.
• Взаимодействовать с внешними и внутренними подрядчиками (дизайнеры, иллюстраторы, видеопроизводство и др.).
• Организовывать и поддерживать процесс постоянных улучшений.
• Развивать свою образовательную/методическую насмотренность.
• Проектировать карту образовательного опыта преподавателя (TJM).

• Имеет опыт работы методистом от 2-х лет.
• Имеет опыт в проектировании и разработке образовательных программ.
• Обладает знаниями в предметной области (развитие soft skills) и имеет опыт работы с преподавателями.
• Знает специфики онлайн образования.
• Понимает принципы андрагогики/педагогики.
• Есть опыт в сфере образования взрослых.
• Инициативный, коммуникабельный.

• Фиксированный оклад с возможностью повышения в рамках ежегодного Performance Review.
• Удалёнка здорового человека: никто не контролирует, во сколько ты начинаешь работать и где находишься, главное — результат, которого ты намереваешься достичь. Но есть и уютный офис в Москве — с бесплатными завтраками и доступом 24/7.
• Обучение за наш счёт: мы составим персональный план развития, назначим коуча и/или ментора, дадим доступ к электронной библиотеке и более чем к 100 курсам в корпоративном университете.
• Работа над социально значимым продуктом: мы делаем так, чтобы учиться было так же увлекательно, как смотреть сериалы, листать ленту и играть. Горим своей миссией, вдохновляемся на подвиги и не ставим рамки: ты можешь реализовать свои идеи, если они будут нужны людям и забустят бизнес.
• Клёвая корпоративная культура: говорим на «ты», ищем истину без оглядки на авторитеты, растим скорость инноваций, играем вдолгую и любим удивлять.
• Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагай любую идею или конструктивно критикуй — твоё мнение не останется без внимания и может всё изменить.
• Корпоративная техника и её настройка — выдаём новенькие ноутбуки, наушники, веб-камеры. Они останутся у тебя спустя 3 года в компании.
• Маркетплейс бенефитов: каждый год пополняем твой баланс бонусов, которые можно тратить на что угодно — ДМС со стоматологией, шопинг, поход в спа и ещё 100+ полезных и приятных позиций.
• Бесплатные разговорные клубы и скидки до 50% на продукты компании для тебя, твоего друга и ребёнка. Плюс скидки у партнёров.